Faire de l’amélioration continue de la qualité de vie et des conditions de travail :

• Un objectif à atteindre en termes d’épanouissement professionnel et de performance de sa structure ou de son unité de travail 
• Une démarche participative de mise en œuvre d’améliorations concrètes des conditions de travail dans une logique d’amélioration continue intégrée au travail.

Toute personne en responsabilité d’équipe et toute personne-ressource sur la thématique de la qualité de vie au travail (RH, délégué.e santé sécurité, travailleur.se désigné.e, expert.e RSE…).

Éprouver le besoin d’acquérir de nouveaux leviers d’actions.

• Favoriser l’engagement des professionnels sur cette thématique dans une logique de responsabilité et d’autonomie
• Développer sa propre qualité de vie au travail en tant que manager ou personne-ressource sur cette thématique (gestion du stress et de la performance, équilibre vie professionnelle et vie privée...).

• Les dimensions de la QVT (Qualité de Vie au Travail), les enjeux, les leviers d’action, les responsabilités 
• La démarche d’amélioration continue, les parties prenantes
• Le management de la QVT, l’animation et la mobilisation à travers une démarche collaborative 
• L’approche globale du travail à travers ses trois dimensions fonctionnelles : la charge mentale, la charge émotionnelle et la charge physique
• Identifier et comprendre les différents facteurs de risques inhérents à ces trois dimensions
• Mobiliser différents moyens d’action pour les prévenir et les gérer 
• Les ressources et les compétences à actionner pour améliorer sa propre qualité de vie ainsi que celle des personnes sous sa responsabilité.

Alternance d’apports théoriques, d’exercices et d’étude de cas issues des pratiques professionnelles des participants.

• Intégrer un nouveau paradigme entre qualité du service auprès des bénéficiaires et bien-être au travail du personnel 
• Prendre soin de soi-même pour mieux accompagner son équipe 
• Mobiliser les ressources et valeurs personnelles au service du collectif.

Cette formation est gratuite pour les professionnels du secteur de l’éducation non-formelle dans le cadre du nouveau dispositif de formation continue du secteur ENF.

Cette formation est gratuite pour les professionnels du secteur de l'aide à l'enfance et à la famille dans le cadre du nouveau dispositif de formation continue du secteur AEF.