Methoden der Teamentwicklung: Zusammenarbeit interdisziplinärer Teams chancenorientiert fördern
Description
Einleitung
In vielen Teams der Behindertenhilfe arbeiten Menschen mit unterschiedlichen fachlichen Hintergründen und Ausbildungen zusammen, z.B. Pflegekräfte, Erzieher und Handwerker. Diese Mischung bietet für die Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen vielfältige Möglichkeiten und Chancen, wenn es den Professionen gelingt, unterschiedliche Blickwinkel und Arbeitsweisen als Chance zu verstehen.
Ein guter Teamentwicklungsprozess hilft diese Chancen zu erkennen,
stärkenorientiert zu nutzen und die Menschen als starkes Team
zusammenzuführen.
Zielgruppe
Führungskräfte und / oder
Teammitglieder aus
interdisziplinären Teams der
Behindertenhilfe (pflegerische,
erzieherische, handwerkliche
oder technische Berufe), die
Kenntnisse und Methoden
erwerben wollen, um die
Zusammenarbeit im Team zu
optimieren.
Vorraussetzungen
Idealerweise nehmen 2 oder
mehr Personen aus einem
Team an dieser Weiterbildung
teil. Sollten Sie keine
Führungskraft sein, haben Sie
idealerweise ein Mandat den
Teamentwicklungsprozess zu
gestalten.
Ziele
Erlernen von Grundlagenwissen zur Teamdynamik
Entwickeln einer stärkenorientierten und lernenden Teamkultur
Kennenlernen und Anwenden von Methoden zur Entwicklung von Teams
Konflikte im Team lösungsorientiert bearbeiten und auflösen.
Inhalte
Die Weiterbildung vermittelt Ihnen Kenntnisse, Fertigkeiten und Methoden, wie Sie einen Teamentwicklungsprozess selbst zielführend in Ihrem Team gestalten können.
Neben der Vermittlung von Grundlagenwissen rund um das Thema Teamentwicklung, steht vor allem der chancenorientierte Blick auf gemischte (interdisziplinäre) Teams im Fokus.
Sie lernen Methoden des Teamtrainings kennen und bekommen Instrumente
an die Hand, die Ihnen im beruflichen Alltag bei der Teambildung
weiterhelfen
Methoden
Vortrag, Diskussion, Erfahrungsaustausch sowie praxisorientierte Gruppenund Einzelübungen.
Am Ende der Weiterbildung werden Sie:
wissen, welche Chancen und Möglichkeiten in der Zusammenarbeit interdisziplinärer Teams entstehen können
ein gutes Grundlagenwissen zum Thema Teamentwicklung haben
Teamentwicklungsprozesse als Multiplikator in Ihrem Team anstoßen und begleiten können.